当社の使命は，経営倫理を尊重した経営により，効果的な知を体現したソリューションを提供する総合社会支援企業として知識社会構築による公共福祉の実現を図るという使命と公正で誠実な経営の実現のために，遵法精神および倫理的な行動の徹底に基づいた経営を展開し，社会の進歩に貢献していくことにある。

　当社の役員および従業員は，こうした使命を果たし，お客様に最上のサービスを提供していくことを生きがいとしている。

　このためにも健全な経営体質を確立し，法令・ルール，社会的規範を遵守し，当社が関わる全ての人々の人権と尊厳を尊び，国際社会の多様な価値観を尊重しつつ社会的責任を果たす。

　こうした理念のもと以下の指針に則って業務を行う。

　法令遵守（コンプライアンス）・経営倫理の尊重・事業運営に当たっては，経営倫理に即した企業行動に徹し，法令・ルール，社会的規範を遵守し，社会から求められる当社の社会的責任を果たすものである。

　当社は，活動に関する法令・ルールを遵守し，経営倫理，社会的規範を踏まえ，公正な活動を行うとともに，お客様の立場に立ち，お客様に喜んでいただける優れた総合社会支援サービスを提供する。

　当社は，提供するサービスの取引ならびに，資材・サービスの調達に関係する法令・ルールを遵守するとともに，公正な取引関係のもとに必要な資材などを適切な品質，価格で取引する。

　当社の目的に賛同した出資者に対して信頼に応えるよう行動する。

４　公正な取引の推進

　当社は，すべての活動および取引活動の両面において，各種法律などに関連する法令・ルールなどを遵守する。

　お客様，お取引先，地域，社会，従業員など当社 が関わるすべての人の人権と個人の尊厳を尊重する。また，いかなる差別やいやがらせも許さず，それらを見過ごすことも許さない。

２　雇用・職場環境

　雇用，異動，昇進に当たっては，差別のない公平，公正な基準に基づいて行い，職場で一人一人の能力を十分に伸ばすことができ，従業員同士が尊重しあい，差別やいやがらせのない職場環境を確保するとともに，活力ある職場の風土を醸成させる。従業員の心身のゆとり，豊かさを実現できるよう努め，快適，安全で清潔な職場環境作りに努める。また，児童労働は排除する。

３　環境管理

　当社は，事業活動を行うに当たり資源の有効利用・再資源化，省エネルギー，廃棄物の削減，ロス削減，環境汚染の予防に努め，自然との調和を図ることにより，豊かで健康的な社会の環境作りに貢献する。また，地球規模の自然環境保護活動に積極的な支援を行う。

　当社は，地域，社会との連携と協調を図り，良好な関係を維持することにより，地域，社会の一員としての責任を果たすとともに，豊かな生活環境作りを支援し，社会性，公共性を勘案し，適切な寄付など社会支援を行う。また，反社会的勢力に対しては，毅然とした態度で対応し，これらの脅威には屈しない。

５　情報の管理

　当社は，高度情報化社会における情報の重要性に鑑み，情報の管理に細心の注意を払う。社内情報の開示に関しては，法令や制度に定められた情報の公開はもとより，社会・経済規範およびコーポレートガバナンスの諸原則に照らし，必要と認められる情報を広く市民に対し積極的に開示する。また，経営および事業活動の透明性を高め，組織としての説明責任を果たす。知的所有権・ノウハウなどの情報に関しては，関連する法令・ルールを遵守し，第三者の権利を尊重するとともに，自己の財産の保護に努める。

６　リスクの管理

　当社は，事業活動を行うに当たりリスクの管理・予防に努め，事故等の発生に当たっては人命等の救急措置を行うとともに，被害影響の抑止に最大限の行動を行う。